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招聘職位:電工(數名)
[工作性質] 全職 [年齡要求] 不要求
[工作經驗] 有工作經驗 [招聘人數] 數名
[工作地點] 龍巖市 [英語水平] 不要求
[其他福利] [學歷要求] 高中
[待遇工資] 4200-4500 [發布日期] 2020/3/24 8:42:59
職位描述:請先網上申請職位,電話聯系請說明來自龍巖好工作人才網
1、負責配電房巡檢。

2、負責對轄區內強電設備日常維護巡查。

3、負責日常具體維修的執行。

4、負責轄區內公用設施、設備的運行、保養、維修、安全檢查工作及維修保養工作,熟悉轄區內供水、供電設備的性能和使用狀況,會安全操作。

5、根據公司制定的水電運行維修保養制度,判斷和處理一般性的故障及處理事故的應急措施。

6、每天按計劃巡查設備、儀表的運行情況,認真做好各項運行記錄,發現問題及時處理。

7、停電、停水、火警或其他事故,應立即迅速查明原因,采取相應應急措施。

8、負責具水表、電表抄表工作,保持通訊暢通,遇緊急情況或啟動應急預時自覺到位。

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[聯系方式]
  • ·聯 系 人:葉小姐
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  • ·聯系地址:龍巖市新羅區龍巖大道中688號京華中心寫字樓2F
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招聘職位:維修技工(數名)
[工作性質] 全職 [年齡要求] 不要求
[工作經驗] 有無都可以 [招聘人數] 數名
[工作地點] 龍巖市 [英語水平] 不要求
[其他福利] [學歷要求] 不要求
[待遇工資] 4200-4500 [發布日期] 2020/3/24 8:42:59
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1、負責對轄區內設備日常維護巡查。
2、負責日常具體維修的執行。
3、負責轄區內公用設施、設備的運行、保養、維修、安全檢查工作及維修保養工作,熟悉轄區內供水、供電設備的性能和使用狀況,會安全操作。
4、根據公司制定的水電運行維修保養制度,判斷和處理一般性的故障及處理事故的應急措施。
5、每天按計劃巡查寫字樓設備、儀表的運行情況,認真做好各項運行記錄,發現問題及時處理。
6、停電、停水、火警或其他事故,應立即迅速查明原因,采取相應應急措施。
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招聘職位:商場管理員(京華中心)(1人)
[工作性質] 全職 [年齡要求] 18-35歲
[工作經驗] 兩年以上 [招聘人數] 1人
[工作地點] 新羅區 [英語水平] 不要求
[其他福利] [學歷要求] 大專
[待遇工資] 4000-5500 [發布日期] 2020/3/24 8:42:59
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一、崗位職責:
1、負責物業外包業務日常督導和管理。
2、依照服務標準對外包安防、保潔業務進行日常監督檢查、驗收整改和考核。
3、協調處理商場安全、秩序維護、環境衛生等方面工作。
4、組織防臺抗汛、處理應急突發事件。

二、崗位要求:
1、大專及以上學歷。
2、有2年以上物業服務及管理相關經驗。
3、熟悉物業服務工作內容、標準、操作流程、質量標準的優先。
4、熟悉辦公軟件操作。
5、有較強的協調能力,語言表達能力,擅于溝通,性格好,有耐心及責任心。
6、能接受倒班。

三、福利待遇:
五險一金、帶薪年休假、年終獎、過節費、健康體檢、生日福利、游園福利、防暑降溫
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[公司基本信息]
  • 公司性質:國有企業
  • 所屬行業:房產中介/物業管理/房產開發
  • 注冊資金:62000萬元
  • 員工人數:200~500人
  • 成立日期:2013年4月
龍巖京華置業有限公司
歡迎您的加入
[公司簡介]
龍巖京華置業有限公司是廈門十大國企之一的廈門翔業集團有限公司的下屬子公司之一,打造龍巖高綜合體項目——京華中心。
   京華中心占地57畝,總建筑面積208093平方米,依托于母公司廈門翔業集團雄厚實力及豐富資源,斥資近20億元打造龍巖地標性的城市商業綜合體。該項目采用“京華中心寫字樓 佰翔酒店 名品中心”三位一體的開發模式,是翔業集團攜手德國建筑師事務所GMP公司根據龍巖城市風貌進行量身設計的,是成為龍巖的標志性建筑,賦予龍巖城市新的視野及高度。龍巖京華中心集京華中心寫字樓、佰翔京華酒店、京華購物中心三大業態為一體。佰翔京華酒店已于2017年7月5日開業, 2018年4月寫字樓已交房,現房銷售中,2019年9月29日購物中心開業,購物中心體量約4萬㎡,是以年輕時尚、家庭休閑、消費為主題,融合購物、餐飲、休閑娛樂為一體的一站式時尚消費與品質生活體驗綜合體。
   翔業集團是一家跨地域、多元化發展的大型國有企業集團,擁有全資或控股下屬公司40余家,產業覆蓋機場、碼頭、城際客運、酒店、會展、電子商務、物流服務、臨港商業地產、食品、廣告傳媒、智能科技、花卉科技等領域,是中國服務業500強企業之一。
  集團立足于發展以客貨流服務為主導的關聯產業,深度開發并合理配置資源,著力打造元翔空港、佰翔酒店、萬翔物流、兆翔置業四大產業板塊;創新體制,穩健經營,各項業務正逐步在相應行業及區域形成主導地位。
〖福利待遇〗
經錄用公司將提供優厚的薪資、福利、獎金、辦理五險一金。同時,公司將為每位員工在不同階段提供教育培訓和廣闊的發展空間。
  1、優厚的基本工資、提成獎金、績效獎金、年終獎金。
  2、福利完善:錄取即簽訂勞動合同,享受五險一金福利,并可享受結婚禮金、分娩禮金、喪事補助等另有過節費、防暑降溫費、生日禮金和禮物、兒童節子女禮金、婦女節禮金等車補、話補。
3、假期完整: 按國家法定假期,5-15天的帶薪年假,婚假15天,護理假15天,婦女節半天,產假98-158天幼兒一歲以內女員工享每天1小時孩子哺乳假。
  4、職業發展:入職培訓、崗位培訓、外部培訓、年度培訓,提供職務晉升空間和廣闊的職業發展空間。
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